Льготы опекунам право

Какие льготы и выплаты положены опекунам: их виды и правила оформления

Льготы опекунам право

Меры государственной поддержки опекунства

Опека и попечительство в современном обществе – довольно острая проблема. Даже при всем желании оформление документов может занять продолжительное время из-за развитого бюрократического аппарата в российских регионах на местах.

Но несмотря на эти трудности, прекрасно известные высшим органы государственной власти, законодательство хотя бы предусматривает какие-то льготы и выплаты, которые положены опекунам, и шансы на пользование некоторыми социальными благами и привилегиями.

Опека и попечительство – определение

Главные функции и обязанности опекунов

Жизненная необходимость опеки или попечительства возникает в тот момент, когда ребенок уходит с родительского попечения. Опекой называется устройство ребенка в возрасте от 6 до 14 лет в семью для воспитания. Попечители берут под своё крыло детей старше 14, но не достигших 18 лет.

Главными функциями и обязанностями опеки является содержание, воспитание, образование, защита интересов и прав опекаемого ребенка. Опекун или попечитель назначается тогда, когда родители ребенка утратили возможность выполнять свои родительские функции ввиду различных факторов:

  • лишение родительских прав в судебном порядке;
  • долговременное отсутствие (долгосрочные командировки, лишение свободы);
  • гибель родителей;
  • болезнь, тем или иным образом препятствующая осуществлению родительских обязанностей;
  • уклонение от выполнения родительских обязанностей;
  • установление и признание недееспособности родителей и др.

Права и обязанности опекунов и попечителей регламентируются соответствующими нормами гражданского и семейного права. В случае незаконной передачи обязанностей опекуна (попечителя) устанавливается административная ответственность в соответствии с Гражданским Кодексом РФ.

Установление опекунства или попечительства производится органами местного самоуправления, а точнее, органами опеки и попечительства (департаменты, управления и т.д.).

В срок продолжительностью 30 дней с того момента, когда ребенок потерял родительское попечение, и об этом стало известно, этот орган должен принять решение о назначении попечителя или опекуна.

Важным условием является то, что согласие должны дать и ребенок, и кандидат в опекуны в виде письменного заявления, заполненного по установленному образцу.

Попечитель (опекун) назначается по месту жительства ребенка, нуждающегося в опеке. Если ребенок уже живет в семье потенциального кандидата в опекуны, его опекунство может устанавливаться по месту проживания последнего.

С того момента, как вынесено решение об установлении опекунства и утверждена кандидатура опекуна, ребенок официально находится под опекой. В случае отсутствия кандидатов в опекуны, опекунские обязанности принимает на себя сам орган опеки и попечительства.

При утверждении кандидатуры попечителя (опекуна) ему должны быть разъяснены его обязанности и права, выдано официальное удостоверение и переданы личные документы опекаемого ребенка. В течение всего периода присмотра за ребенком орган опеки и попечительства обязан контролировать этот процесс и помогать при необходимости в обеспечении воспитания, содержания или защиты прав опекаемого.

Кто может стать опекуном (попечителем)

Кто может стать опекуном или попечителем

Попечителем (опекуном) может стать далеко не каждый гражданин. К нему предъявляются определенные требования. Так, к выполнению опекунских обязанностей не допускается лицо:

  • признанное недееспособным;
  • не достигшее совершеннолетнего возраста;
  • лишенное родительских прав;
  • в прошлом имеющее отстранение от выполнения обязанностей опекуна;
  • имеющее диагноз хронического алкоголика или наркомана;
  • ограниченное в родительских правах;
  • неспособное выполнять обязанности опекуна по состоянию здоровья (данные заболевания перечислены в правительственном постановлении № 542 от 1 мая 1996 г.).

Кроме того, при назначении опекуна (попечителя) учитываются следующие обстоятельства:

  • отношения с ребенком, нуждающимся в опеке;
  • отношения членов семьи опекуна с ребенком, нуждающимся в опеке;
  • способность выполнять в полной мере опекунские обязанности;
  • личные характеристика и свойства характера опекуна;

По возможности необходимо учитывать и желание ребенка.

Органы опеки и попечительства могут снять с опекуна назначенные обязанности. Условия и порядок снятия опекунских обязанностей устанавливается в соответствии с ГК РФ. В причины снятия входят:

  1. Достижение 14-летия опекаемым ребенком.
  2. Достижение 18-летия ребенком, находящимся под попечительством.
  3. Признание опекаемого ребенка дееспособным.
  4. Ненадлежащее выполнение опекунских обязанностей и т.п.

Опекунство (попечительство) исполняется на безвозмездных условиях, но в некоторых случаях может оплачиваться.

Законодательная база

В области законодательного регулирования института попечительства и опеки фигурирует Семейный Кодекс РФ (СК РФ) и закон №48-ФЗ от 24.04.2008 г. «Об опеке и попечительстве», а также ряд законов и поправок, дополняющих и изменяющих эти акты.

В соответствующих статьях СК РФ и федерального закона № 48-ФЗ устанавливаются права и обязанности попечителей и опекунов, порядок назначения опекунства и лишения опекунских прав, требования к кандидатурам попечителей и опекунов, права детей, нуждающихся в попечительстве и опеке, в частности:

  1. Право на заботу, воспитание и проживание в семье опекуна.
  2. Право на обеспечение достойных условий проживания.
  3. Право на защиту от злоупотреблений опекуна.
  4. Право на получение социальных выплат различного характера.

Федеральный закон № 48-ФЗ регламентирует порядок надзора за выполнением своих функций попечителем или опекуном.

Налоговые льготы

Налоговые льготы опекунам и попечителям

В соответствии с Налоговым Кодексом РФ опекуны и попечители имеют право на получение социальных и стандартных налоговых вычетов на каждого ребенка, находящегося под опекой.

Сущность вычета заключается в освобождении от подоходного налога определенной суммы заработной платы или суммы страховых взносов. На данный момент установлены следующие размеры вычетов:

  • на первого и второго опекаемых детей – 1400 рублей;
  • на третьего и последующих – 3000 рублей;
  • на ребенка-инвалида – 6000 рублей.

При наличии у ребенка одного опекуна вся сумма вычета выплачивается ему. При наличии двух опекунов сумма вычеты делится между ними поровну.

Для оформления стандартного налогового вычета опекун может написать соответствующее заявление и подать его работодателю. Чтобы оформить социальный вычет, нужно собрать необходимые документы и подать налоговую декларацию в ИФНС в конце календарного года, в течение которого осуществлялись расходы на опекаемого ребенка.

Трудовые льготы

В соответствии с Трудовым Кодексом РФ опекуны обеспечиваются практически теми же льготами в сфере трудовой деятельности, что и родные родители ребенка. Здесь можно выделить право на:

  1. Сокращенный рабочий день или неделю со снижением уровня заработной платы (для опекунов детей в возрасте до 14 лет).
  2. Отказ от командировок и выхода в праздники и выходные дни (для опекунов детей в возрасте до пяти лет).
  3. Отказ от выхода в ночную смену (также для опекунов детей в возрасте до пяти лет).

При согласии выйти в ночное время на работу опекун должен написать соответствующее заявление, подтверждающее его согласие.При опекунстве ребенка в возрасте до трех лет опекун имеет право на получение отпуска по уходу за ребенком и денежные выплаты в размере 40% среднемесячного заработка до достижения ребенком возраста 1,5 года.

При сопровождении опекаемого ребенка на поступление в образовательное профессиональное заведение в другом городе опекун имеет право на оплачиваемый отпуск (или часть его). В случае заключения на предприятии коллективного договора опекуну может предоставляться неоплачиваемый отпуск сроком до 14 дней.

Региональные выплаты

Региональные выплаты опекунам

Наибольшим набором региональных льгот обладают опекуны и попечители, проживающие в Москве и Санкт-Петербурге. Так, москвичам доступны:

  1. Ежемесячные выплаты на содержание ребенка, оплату услуг ЖКХ и др.
  2. Право оплаты половины стоимости обучения в дошкольных заведениях.
  3. Бесплатный проезд на городском транспорте и проч.

В Санкт-Петербурге перечень льгот схож с московским, а вот в других регионах ситуация обстоит несколько хуже в связи с дотационностью бюджета многих регионов и отсутствием должного контроля со стороны органов государственной власти.

Однако, если позволяет региональный бюджет, местная администрация вправе разработать ряд дополнительных мер поддержки попечителей и опекунов, проживающих на территории подведомственного региона, в том числе и в виде денежных пособий и выплат.

Льготы по уходу за ребенком-инвалидом

Льготное обеспечение опекунам, ухаживающим за детьми, являющимися инвалидами, нормируется Президентским Указом № 175 от 26 февраля 2013 года. В соответствии с положениями этого указа опекун имеет право на получение ежемесячных выплат в том случае, если он не занят трудовой деятельностью в связи с выполнением своих опекунских функций.

https://www.youtube.com/watch?v=tTK_p6KNZ84

Для оформления положенного пособия необходимо обратиться в подразделение ПФР по месту проживания. В отношении пенсионных льгот опекуну ребенка-инвалида до 8 лет каждые полтора года опекунства приближают пенсионный возраст на один год (но в сумме не должно быть больше пяти лет).

Со стороны осуществления трудовой деятельности опекуну положено право на:

  • сокращенную рабочую неделю или день;
  • отказ от сверхурочной работы, направления в командировку, ночных смен, выхода в выходные и праздничные дни;
  • дополнительные четыре оплачиваемых выходных дня;
  • дополнительный отпуск сроком до двух недель без сохранения заработной платы.

Налоговым законодательством предусмотрено получение опекун ребенка-инвалида налогового вычета за последнего и социальный вычет из сумм страхования по договорам, заключенным в отношении ребенка. Семья опекуна имеет право на снижение суммы оплаты жилищно-коммунальных услуг (не менее, чем в половинном размере).

Для уточнения информации о предоставляемых льготах в конкретном регионе необходимо обращаться в местные органы социальной защиты.

Таким образом, опекуны и попечители имеют достаточно широкий перечень льгот и выплат, установленный для них государством с целью поддержки данного института в целом и каждой семьи, в частности. Самое главное, чтобы человек представлял свою кандидатуру в опекуны не из-за материальных соображений, а из желания помочь ребенку на его трудном жизненном пути.

Правовые основы опеки, попечительства, приемной семьи в следующем вебинаре:

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Мар 12, 2018Контент Менеджер

Источник: https://posobie.help/lgoty/opekun/kakie-lgoty-i-vyplaty-polozheny-opekunam.html

Льготы опекунам несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей: какие льготы положены опекаемым детям-сиротам

Льготы опекунам право

» Опека и усыновление » Льготы опекунам несовершеннолетних детей

209 просмотров

Забота о маленьком гражданине требует много сил и средств. Особенно сложно обстоит дело с воспитанием детей, взятых под опеку. В этом случае, кроме обычных для любой семьи моральных и физических сил, а также материальных затрат, придется менять свои привычки, находить общий язык с малышом, попавшим в незнакомую ему обстановку, да и материальные затраты опекуна значительно увеличиваются.

Правительство Российской Федерации всячески поддерживает семьи, взявшие на воспитание детей, оставшихся без попечения родителей.

 Кто такой опекун

Прежде чем говорить о льготах и выплатах опекунам, разберемся – кто такие опекуны и чем они отличаются от усыновителей и попечителей.

Усыновители. Почти не имеют льгот и дополнительных выплат, поскольку усыновленный ребенок приравнивается к родному малышу.

Опекуны и попечители, в отличие от усыновителей получают от государства на содержание малыша определенные денежные средства. Они предназначены для питания подопечного, покупки для него одежды, игрушек, канцелярских принадлежностей, других, необходимых вещей и предметов.

Многие люди не видят разницы между опекунами и попечителями. Да, эти названия почти тождественны, но небольшая разница между ними все-таки есть. Опекуном является лицо, взявшее на воспитание малолетнего ребенка в возрасте до четырнадцати лет. Как только ребенок достигает указанного возраста, опекун автоматически становится попечителем и остается в этом статусе до тех пор, пока несовершеннолетний ребенок не достигнет возраста восемнадцати лет, либо не станет эмансипированным.

Итак, опекун — это лицо, осуществляющее опеку над несовершеннолетними детьми в возрасте до 14 лет, либо над взрослыми недееспособными гражданами.  Опекун обязан:

  • заботиться о физическом развитии и здоровье подопечного;
  • заниматься его воспитанием;
  • принимать меры для обеспечения ребенка всем необходимым для его роста и развития;
  • обеспечивать образование и лечение подопечного;
  • принимать меры по обеспечению сохранности личной собственности опекаемого лица;
  • при необходимости, осуществлять сделки с имуществом подопечного, но только с разрешения ООП.

Назначение опекуна происходит только по решению органов опеки и попечительства. Как только ребенок получает статус оставшегося без попечения родителей, сотрудники ООП приступают к поиску опекуна для малыша. В первую очередь для передачи ребенка под опеку разыскиваются близкие родственники несовершеннолетнего, и только в том случае, если окажется, что у него близких родственников, либо они откажутся от малыша, в качестве опекунов привлекаются третьи лица.

Виды опеки

Опекуном или попечителем может стать полностью дееспособный совершеннолетний гражданин Российской Федерации. Существует два вида опеки над несовершеннолетним ребенком:

  1. Временная опека. Устанавливается по заявлению родителей либо одного из них, если малыш воспитывается в неполной семье.
  2. Постоянная опека. Назначается в связи с отсутствием у несовершеннолетнего родительского попечения.

Временная опека

Такой вид опеки возможен в тех случаях, когда родители не могут временно заботиться о своем ребенке, но только по уважительной причине.

Как правило, обязанности опекуна в этом случае берут на себя близкие родственники семьи – старшие братья или сестры, бабушки или дедушки.

При назначении временной опеки обязательно назначается время ее окончания.

Это может быть определенная дата либо определенное событие. К примеру, несовершеннолетний ребенок передается под опеку

  • до 1 июня 2021 года;
  • до тех пор, пока мать ребенка не закончит лечение.

При назначении временной опеки по заявлению законных представителей малыша меры дополнительной поддержки не предусмотрены.

Постоянная опека

Постоянная опека устанавливается над несовершеннолетними детьми, оставшимися без попечения родителей. Причины могут быть различными:

  • родители умерли;
  • они находятся в местах лишения свободы;
  • отказались от малыша в роддоме либо другом социальном или медицинском учреждении;
  • без уважительной причины перестали заботиться о несовершеннолетнем;
  • систематически злоупотребляют родительскими правами;
  • создают угрозу жизни или здоровью малыша;
  • решением суда лишены дееспособности, либо ограничены в ней;
  • лишены родительских прав.

Постоянная опека может быть завершена:

  • по достижению ребенком возраста совершеннолетия;
  • если несовершеннолетний стал эмансипированным;
  • родители восстановились в родительских правах.

Для семей, взявших под опеку несовершеннолетнего ребенка, государство предусматривает ряд денежных выплат и льгот.

Меры поддержки

Перечень мер поддержки семьи, взявшей под опеку несовершеннолетнего ребенка, зависит от статуса подопечного. Опека может быть установлена над:

  • несовершеннолетним ребенком, родители которого живы, но им запрещено воспитывать малыша;
  • ребенком-сиротой;
  • ребенком-инвалидом.

Несовершеннолетний ребенок при живых родителях

С момента получения приказа о назначении опеки, законный представитель малыша имеет право на получение:

  • единовременной денежной выплаты;
  • ежемесячных выплат на несовершеннолетнего;
  • ежемесячных выплат опекуну.

Кроме денежных выплат, опекуны имеют право на ряд льгот:

  • налоговых;
  • медицинских;
  • трудовых;
  • по уплате за ЖКУ;
  • образовательных.

Рассмотрим некоторые из них подробнее.

Налоговые. Граждане, взявшие под опеку несовершеннолетнего малыша, могут рассчитывать на три разных налоговых вычета:

  1. Стандартный налоговый вычет.
  2. Социальный налоговый вычет
  3. Имущественный налоговый вычет.

Трудовые. Среди них можно назвать:

  1. Предоставление отпуска по уходу за ребенком. Возможна в том случае, если опека оформлена над малышом в возрасте до трех лет.
  2. Отпуск в связи с болезнью подопечного. В том случае, если опекаемому не исполнилось семь лет, то отпуск предоставляется на все время болезни, если малыш старше этого возраста, то на пятнадцать дней. При каждом отдельном событии болезни предоставляется отдельный отпуск.
  3. Право на неполную рабочую неделю либо неполный рабочий день.
  4. Возможность отказаться от работы в ночную смену, если подопечному менее пяти лет.

Медицинские. Всем семьям, воспитывающим детей, взятых под опеку, предоставляются следующие медицинские льготы:

  1. Получение бесплатного детского питания на молочной кухне (при наличии рецепта детского врача).
  2. Бесплатное получение любых медикаментов, предназначенных для малыша в возрасте до трех лет (при наличии рецепта).
  3. Бесплатную диспансеризацию несовершеннолетнего в любой клинике и у любого специалиста (ежегодно).

Образовательные. Среди них:

  1. Снижение платы за детский сад на 50 (или более) процентов.
  2. Бесплатное получение всех учебников.
  3. Бесплатное питание в школе (двухразовое).

Важно помнить, что все перечисленные выше выплаты положены только тем семьям, где под опеку взят ребенок, оставшийся без попечения родителей. При оформлении временной опеки по заявлению законных представителей малыша никаких денежных выплат законодательством не предусмотрено. В этом случае родители малыша сами обязаны содержать своего ребенка.

С того момента, как несовершеннолетний ребенок потерял родителей, он имеет право на получение пенсии по потере кормильца. После передачи малыша под опеку это право за ним остается.

Таким образом, ребенок-сирота имеет право на получение:

  • пенсии по потере кормильца;
  • единовременной денежной выплаты при передаче малыша в новую семью;
  • ежемесячных выплат на содержание подопечного.

Кроме этого, опекун и его подопечный имеют право на те же льготы, что и в первом варианте, когда под опеку берут малыша, родители которого лишены родительских прав. Все льготы действуют до тех пор, пока продолжается опека.

В тех случаях, когда взрослые берут под опеку ребенка-инвалида, помимо перечисленных выше льгот и денежных выплат, предусмотрено получение доплаты, которая в среднем составляет 20% от суммы опекунского вознаграждения.

Помимо этого опекун имеет право на ряд льгот.

Трудовые:

  • неполная рабочая неделя либо неполный рабочий день;
  • оплачиваемые дополнительные выходные (по четыре дня каждый месяц);
  • досрочный выход на пенсию по старости, за каждые полтора года опеки время возраст выхода на пенсию уменьшается на год.

Социальные:

  • скидка на оплату аренды квартиры, если семья проживает в ней по договору социального найма;
  • пятидесятипроцентная скидка на оплату жилищно-коммунальных услуг;
  • первоочередное получение участка земли для ИЖС.

Выплаты в 2020 году

В 2020 году опекунская семья получает следующие денежные выплаты:

  1. Единовременная. При передаче малыша на воспитание опекуну выплачивается единовременная выплата, которая составляет 17, 5 тысяч рублей. Может быть увеличена за счет районного коэффициента.
  2. Ежемесячная на содержание опекаемого малыша. Сумма ежемесячного пособия в каждом регионе своя, может быть от 9 до 17 (или более) тысяч рублей. Средства ежемесячно перечисляются на номинальный счет опекуна.
  3. Вознаграждение опекуна. Сумма вознаграждения каждым регионом устанавливается самостоятельно. Денежные средства поступают на личный счет опекуна и могут им тратиться по собственному усмотрению.

Как оформляются льготы

Чтобы оформить льготы, замещающий родитель должен совершить ряд последовательных действий:

  1. Написать заявление о предоставлении льгот и передать его в отдел опеки и попечительства.
  2. Получить выписку решения органа местного самоуправления о назначении заявителя опекуном несовершеннолетнего малыша.
  3. Вместе с заявлением о предоставлении льгот передать в ООП справку о регистрации и выписку с постоянного места жительства опекуна и его подопечного.
  4. Если замещающий родитель воспитывает сироту – предоставить в ООП свидетельство о смерти родителей, в противном случае – копию судебного решения о лишении законных представителей малыша родительских прав.

Вместе с заявлением должны быть представлены следующие документы:

  • паспорт замещающего родителя;
  • свидетельство о рождении опекаемого малыша;
  • выписка из приказа о передаче несовершеннолетнего под опеку;
  • справка о составе семьи замещающего родителя;
  • справка из управляющей компании о том, что несовершеннолетний имеет регистрацию в жилом помещении опекуна.

Итак, мы выяснили, что право на получение льгот и опекунских выплат имеют только семьи, взявшие под опеку несовершеннолетнего, оставшегося без попечения родителей. Если вы воспитываете такого ребенка, но вам отказывают в выплате денежных средств на содержание малыша, либо не назначают положенные вам льготы, вы можете обратиться за помощью к сотрудникам нашего сайта.

Для этого вам необходимо позвонить по указанным телефонам (для жителей Москвы или Санкт-Петербурга), либо описать свою проблему в специальном чате. Дежурный специалист тут же с вами свяжется.

Для вас работают БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ! Если вы хотите решить именно вашу проблему, тогда:

  • опишите вашу ситуацию юристу в онлайн чат;
  • напишите вопрос в форме ниже;
  • позвоните +7(499)369-98-20 – Москва и Московская область
  • позвоните +7(812)926-06-15 – Санкт-Петербург и область

Источник: https://ros-nasledstvo.ru/lgoty-opekunam-nesovershennoletnih-detej/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.